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Desarrollo de

¿CUÁL ES LA MEJOR EMPRESA CONTRATISTA O EMPLEADO DEL ESTADO?

¿Deben subcontratarse las funciones de la empresa o ser un empleado interno? Ésta es una pregunta milenaria que, tarde o temprano, todo emprendedor se enfrenta. Decidimos recordar una vez más los pros y contras de un especialista, por ejemplo, en marketing o administración en el estado y outsourcing.

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VENTAJAS DE UN PERSONAL ESPECIALISTA:

  • Más fácil de controlar. No es necesario terminar de escribir y marcar. Él está aquí, junto a él. En la oficina de al lado.
  • Su tiempo está 100% a su disposición. Ningún otro asunto. 7-8 horas al día le pertenecen.
  • Respuesta rápida. Sus tareas no se ponen en cola, sino que se ejecutan inmediatamente, inmediatamente.

VENTAJAS DE LA EMPRESA CONTRATISTA:

  • Precio. Paga mucho menos por el soporte que por un especialista en el personal (especialmente cuando se trata de un administrador de sistemas, especialista en SEO, comercializador de Internet, etc.).
  • Un equipo, no una persona. Usted paga por el hecho de que varios especialistas trabajan con usted, cada uno de los cuales es un especialista en su propio campo. No hay buenos especialistas en todo a la vez.
  • Falta de control operativo. Para controlar el resultado de un empleado, debe comprender todas las etapas y supervisar todo el proceso. Y para controlar el resultado del contratista, debe consultar los informes.

CONCLUSIONES PARA LOS NEGOCIOS:

Si necesita un empleado en el departamento, esto es ciertamente mejor que un contratista. Si no tiene un departamento, entonces se agregan muchas funciones para el gerente, que, en la mayoría de los casos, no hay tiempo para realizar y tendrá que pagar de más.

¿YA HA DECIDIDO QUÉ ES MEJOR? h3>

¿Está planeando contratar a un contratista para el marketing en Internet o la administración del sitio?
Deje una solicitud en nuestro sitio web o escriba al correo electrónico:
hola@DIGIANTS.com.ua .


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